7月12日，青岛碱业召开中层管理人员大会，企业领导班子成员、各分（子）公司、各部室中层助理以上管理人员共51人参加会议。

会上，企业总经理孙新德总结6月份生产经营工作，并部署7月份主要工作；企业党委书记、董事长于英明对重点工作提出要求。

孙新德指出，要抓住氯化钙销售机遇期，不断丰富产品品种，销售公司要善于研判市场，紧盯市场需求，做到产销平衡，实现氯化钙的产销双突破；同时，加大力度积极拓宽小苏打及硫酸钾产品的销售渠道。职能部室要发挥好服务职能和管理职能，端正态度，有问题及时反馈，要将“制度管人、程序管事”的行为准则真正落实到实际工作中，中层管理人员要有敢于担当勇于担当的责任心和使命感。

于英明强调：执行力是关键，中层管理人员要加强自律意识，企业的制度要不折不扣地执行并传承下去，要将踏实、严谨、细致的优良工作作风落实到具体工作中，切实提高干部执行力；市场就是战场，要加强对销售人员的管理、培训及考核，形成竞争和淘汰的长效机制；人力资源部要加大全体职工的制度、技能及实际操作能力的学习和培训力度，提升职工队伍的整体素质。此外，疫情防控工作是头等大事，尤其公寓和餐厅的防疫要常抓不懈、善始善终。